Сделать домашней|Добавить в избранное
 

 
ФГБОУ ДПО "ИРДПО" » ФКС » Изменения в корпоративных закупках. Штрафные санкции в рамках № 223-ФЗ. Новеллы-2015
актуально

Изменения в корпоративных закупках. Штрафные санкции в рамках № 223-ФЗ. Новеллы-2015

Автор: admin от 24-09-2015, 03:49

Изменения в корпоративных закупках. Штрафные санкции в рамках № 223-ФЗ. Новеллы-2015

 

 

С 01 июня 2015 года вступил в силу Федеральный закон № 42-ФЗ «О внесении изменений в часть первую Гражданского кодекса Российской Федерации», который существенным образом повлияет на применяемые заказчиками подходов по осуществлению государственных и корпоративных закупок.

В связи с этим Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение дополнительного профессионального образования «Институт развития дополнительного профессионального образования» (ФГБОУ ДПО «ИРДПО») совместно Центром корпоративных технологий (ООО «ЦКТ») проводит обучение по теме: 

«Изменения в корпоративных закупках. Штрафные санкции в рамках № 223-ФЗ. Новеллы-2015»

Сроки проведения: 24 – 26 сентября 2015 г.
 
Объем учебного плана: 108 ак. часов 
 
Место проведения: г. Сочи, Оздоровительный комплекс «Дагомыс», п. Дагомыс, ул. Ленинградская, 7

Преподаватель: проректор ФГБОУ ДПО «ИРДПО», профессор, Трефилова Татьяна Николаевна 

 

 

Если у вас есть вопросы или вы хотите заказать обратный звонок (наши специалисты свяжутся с вами),

заполните форму Задать вопрос

 

Для регистрации на семинар и оформления документов на обучение необходимо на сайте ИРДПО www.irdpo.ru в разделе

Заявка на обучение заполнить и отправить форму заявки 

 

Стоимость обучения по программе составляет 36 500 руб. (НДС не облагается) 

 

Участники получают удостоверение о повышении квалификации,
а также комплект информационных материалов на бумажном и электронном носителе 

 

 

Справки по телефонам: +7 (926) 244-66-26, +7 (926) 244-16-85 

E-mail:  

И.о. Ректора ФГБОУ ДПО ИРДПО В.В. Безлепкин

Поделитесь с коллегами:

Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.

Комментарии:

Оставить комментарий